1、在其它歐盟成員國居留 

 

三個月以內的短期居住：歐盟公民僅需出示自己的有效護照或個人身份證，就可以在歐盟國家內短期停留(不超過三個月)。

 

超過三個月的居留：歐盟公民如果想在歐盟國家內居住三個月以上，就必須到該國的外國人接待處申辦居留證；如果申請人已經退休，還必須出示你的醫療保險證明和該國規定金額的經濟來源證明。

 

且歐盟公民在另一歐盟成員國連續住滿5年，則可申請該國的國別永居；若歐盟公民以學生身份在其他歐盟國家學習，居住滿5年后，可以直接申請該國的國別永居。

 

2、在其它歐盟成員國工作 

 

歐盟公民可以自由地在歐盟各國境內以雇員或獨立工作者的身份展開自己的職業生涯，也可以在歐盟的所有成員國里尋找工作。在歐盟國家工作的非本國歐盟公民與該國公民一樣享受工作的權利，包括工資、獎罰、勞動保險、失業保險等等。你也同樣可獲得與該國公民一樣的社會福利的幫助(包括各類補助、福利、申請社會住房等等)。

 

關于社會保險，除了一些特殊情況(邊防工作者、臨時工作調動等等)，你在該國工作的同時也支付社會分攤金，因此在該國也受社會保險的庇護。

 

3、在其它歐盟成員國享受退休生活 

 

如果在退休以后，你決定長期停留或定居在其它歐盟成員國境內，你可以把你的銀行賬戶號碼(RIB)交予你原先的退休金發放機構和新入住國的退休金發放機構，這樣你就可以在本國以外的歐盟國家繼續享受退休金的發放。

 

歐盟各成員國都互相締結了財政協議，目的是避免歐盟公民在移居后可能發生的重復交稅現象。如果你在最近的一年中曾經在歐盟成員國內工作過，并在當地停留超過三年，你就有權在退休以后獲得相應的權利，這個權利可以幫助你在退休后獲得與工作時相同的社會福利。